Un exercice de prospective piloté par l’INRS a porté sur la thématique « Travailler en bonne santé en 2040 », se penchant sur les nouvelles formes de travail possible. Les tendances résultant de ces réflexions laissent entrevoir des pistes sur ce que sera la santé au travail en 2040.
Pour entrevoir ce que sera la santé au travail en 2040, il faut commencer par définir ce que sera le travail à cet horizon. C’est ce à quoi s’est attelé l’exercice de prospective mené ces deux dernières années par l’INRS. Des ateliers réalisés entre novembre 2015 et février 2016 ont rassemblé des personnes d’horizons extrêmement variés (sociologues, économistes, préventeurs, écrivains, chercheurs…) pour échanger sur des thématiques diverses : « Chaînes de valeur mondiales ou autoproduction et échanges locaux » ; « Travail ou emploi, de quoi avons-nous besoin pour être heureux ? » ; « Tous entrepreneurs nomades ? » ; « La société du risque zéro » ; « Dans un monde robotisé, quelle place pour le travail de l’homme ? » ; « Travail prescrit ou autonome ? Innovation épanouissante ou aliénante ? ».
Les résultats de ces échanges pluridisciplinaires très riches ont abouti à la définition de cinq grands enjeux : que produira la France demain ? ; robotisation – automatisation, le retour au local comme outil de développement(s) ? ; vers la multiplication des formes de travail ? ; quelles évolutions de la prescription et des rythmes de travail ?. « Ces cinq enjeux se recoupent et offrent
de nombreuses passerelles les uns avec les autres », explique Michel Héry, responsable de la mission Veille et prospective à l’INRS.
Face à une robotisation et une automatisation croissantes dans l’industrie et dans les services, deux hypothèses se font face : la mutation naturelle des emplois d’une part, un choc technologique d’autre part. L’histoire a montré qu’à chaque changement technologique a correspondu jusqu’à présent une mutation « naturelle »...
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Travail & Sécurité est un magazine mensuel qui a pour objectif de sensibiliser les dirigeants d’entreprises et les membres de CHSCT aux questions de prévention au sein de leurs établissements. Il les informe sur l’actualité de la santé et de la sécurité au travail en France en illustrant les problématiques de prévention en entreprise. Il aborde les aspects pratiques, techniques et réglementaires de la prévention.
